Permiteme que comience este trabajo haciendo una reflexión. Considerando que la estrategia se relaciona con la orientación (inriktning) empresarial (la definición de objetivos, la selección de productos o servicios, el posicionamiento de la empresa en el mercado, el nivel de tratamiento y diferenciación, el diseño de la estructura organizativa para definir y coordinar el trabajo, etc.), encontrar la estrategia perfecta de una organización ofrece más preguntas que respuestas! Y precisamente en cultura ¿no es esa realmente la búsqueda del Santo Grial?
Resultat (
svenska) 1:
[Kopia]Kopieras!
Låt mig börja detta arbete genom att göra en reflektion. Medan strategin avser orienteringen (inriktning) verksamhet (fastställa mål, val av produkter eller tjänster, positionering av företaget på marknaden, nivån på behandlingen och differentiering, till utformningen av organisationsstrukturen definierar och samordna arbetet, etc.), hitta den perfekta strategin för en organisation ger fler frågor än svar! Och just i kultur är inte det egentligen den heliga Graal?
Omsätts, vänta..
Resultat (
svenska) 2:
[Kopia]Kopieras!
Låt mig börja detta arbete genom att göra en reflektion. Med tanke på att strategi handlar om vägledning (inriktning) (definitionen av mål, val av produkter eller tjänster, företagets position på marknaden, den behandling och differentiering, utformning av organisationsstrukturen för att definiera och samordna arbetet, etc. ),Hitta den perfekta strategin i en organisation ger mer frågor än svar! Och just i kulturen är inte att verkligen jakten på den heliga Graalen?
Omsätts, vänta..